経験職種 － 人事・人材関連

GCS講師歴は10年以上。
40校以上ある拠点の中で、常にトップクラスの集客力を誇ります。

大学卒業後、製造業・教育業界・人材紹介業で、法人営業・人事総務・人材コンサルタント等を幅広く経験。2010年にGCS認定コーチ資格取得後、数年にわたる週末起業を経て、2015年にプロフェショナルコーチとして独立。現在は、銀座コーチングスクール(GCS)丸の内校代表としてスクール運営に従事する傍ら、経営者やアスリートらのパーソナルコーチ、また、プロコーチのメンターコーチを務めている。豊富なビジネス経験に基づくコーチングの理論・実践には定評があり、担当するGCS丸の内校では、40校以上ある拠点の中でも常にトップクラスの集客を誇るなど、「安心感・安定感は抜群」と受講者から絶大な支持を得ている。

年間登壇実績：600時間

[大石 典史コーチの担当クラス一覧][大石 典史コーチへのコーチング依頼]

2001年からソフトバンク株式会社に採用担当として入社し、海外での新卒採用、管理部門の中途採用、「人事100人採用」「新卒3,000人採用」のプロジェクトリーダー、健康管理センター発足など、企業急成長期の人事・採用活動に携わる。女性リーダーとして葛藤を抱えている中、根気よくコーチングを部下に実践することで前向きさを引き出すことができたり、上司との関係性がコーチングの基本スキルで円滑になったりする体験を通して、関係性を変化させるにはコミュニケーションを見直すことが不可欠であることを体験してきた。この体験を通してコーチングセッションを提供するだけでなく、コーチングを広めていきたいと思い2014年から銀座コーチングスクールで講師を務めている。

受講生の多くは、人材育成や組織開発に向けてスキルアップを目指しており、キャリアのステージアップのタイミングで学び始めている。個人的な経験としては、39歳と55歳で乳がんを経験しているため、女性のワークライフバランスを常に応援したいという思いが強い。コーチ、講師の両面から、頑張り屋さんの女性リーダーが自分らしさを取り戻し、ライフスタイルを整えていくサポートをしていきたいと思い活動を続けている。

趣味は、ドラム、ピラティス
ストレングスファインダーTOP5：成長促進、個別化、共感性、未来志向、ポジティブ

[葉山 みなみコーチの担当クラス一覧][葉山 みなみコーチへのコーチング依頼]

大手人材派遣会社、人材紹介（接客販売・営業）等、人材サポートに2002年から携わる。2010年にGCS認定コーチとなり、「人」に関する経営課題のサポートや個人の「人生観・仕事観・家庭観」を豊かにするパートナーとして活動している。 法人に対しては主に300名以下の中小企業を専門とした採用支援・定着率向上コーチ兼コンサルタントとして年間20社前後の企業をサポート。経営者（採用担当者含む）が気づいていない自社の魅力「No.1」の種を見出し、育てることを通して採用ブランディングの確立、採用力・定着率向上、人材育成サポートを得意としている。
個人クライアントにはキャリアデザイン、パーパスの明確化等を通して「人が活き活きと働く」ためのサポートを行なっている。「ヒト・コトへの対応力」の向上、「自分ブランドとなる武器≒一品」の確立に強みを持ち、クライアントから支持されている。

[長畑 吉洋コーチの担当クラス一覧][長畑 吉洋コーチへのコーチング依頼]

大学卒業後、複数の銀行に勤務、秘書業務等を経験。
女性創業支援法人、官民連携サービスの立ち上げに参画し、法人営業、人事総務、業務管理における幅広いマネジメント経験を持つ。
経営者のサポート、スタッフのモチベーションアップ、チームビルディングの経験を活かし、現在は、士業および経営層（経営者〜管理職）へのコーチングサポートを行う。東京都主催セミナー登壇、日野市主催商人塾登壇や主宰のセミナーには小池百合子東京都知事の視察を受ける。

[下田 まゆみコーチの担当クラス一覧][下田 まゆみコーチへのコーチング依頼]

１９６０年、宮崎県生まれ。ＩＴ企業の経営者として業績向上のため試行錯誤する中で、「本当に大切なのは人だ」と気づかされる出来事を経験し、「人と人との繋がりを強化できる」と言われるコーチングを学び始める。自らコーチングを実践すると社内の雰囲気が大きく改善されていく様子を目の当たりにし、さらには、従業員教育にコーチングを取り込み社内に浸透させると、顧客からの評判もあがり業績が伸び始める。自らが体験した「成果の上がるコーチングを社会に広めたい」と強く思い、銀座コーチングスクール上野校を開校。企業や結婚相談所の経営をするほか、企業研修（コーチング・チームビルディング）なども実施している

[大津 博伸コーチの担当クラス一覧][大津 博伸コーチへのコーチング依頼]

国家資格キャリアコンサルタント資格保持。
公式Instagram
コーチとしてだけでなく、一人の人間として真剣に寄り添って目標に向き合い、セルフブランディングの向上に貢献。感じたことの率直なフィードバックを持ち味とする。
私自身が学歴や社会的ステータスに縛られず、自身の価値を高めることに挑戦し実績を残しています。
セルフブランディングの観点でも学びたい方に是非ご受講いただきたいです！
2006年：SonyMusic「着うたフル®️」配信サイト運営
2009年：結婚
2011年：グリー株式会社にてPMとして従事
2012年：出産
2016年：ベンチャー企業に入社。新規ネイティブゲームのPMとして従事
2018年：自由診療クリニックのシステム＆人事コンサル事業部へ異動。人事＆管理部のマネジャーを務める傍らコーチングを行なうようになる。
2020年：コーチとして独立

[望月 彩恵コーチの担当クラス一覧][望月 彩恵コーチへのコーチング依頼]

沖縄県出身。ディズニーキャストを経験後、ヒューマンアカデミー株式会社の営業職として入社。全国最下位の売上から上司のコーチングにより全国一位を3回連続獲得。その後リクルートのコンサルティング営業、IT企業での採用・人材育成統括、就職支援機関のキャリアコーチを経て、独立。 現在は「可能性を信じられる社会づくり」をテーマに、企業・官公庁職員向けには人材開発コンサルティング×コーチング、求職者向けにはキャリアアドバイス×コーチングを実施し、これまで県内外の企業110社・2万人の支援に携わっている。2児の母。

[福島 知加コーチの担当クラス一覧][福島 知加コーチへのコーチング依頼]

旅行や航空、海外が好きで大学在学中から御三家ホテルの宿泊部に勤務。その後、国内線・国際線客室乗務員や外資系証券会社でキャリアを積む。2児を出産後、キャリア形成に悩んでいた際にコーチングと出逢い転機を迎える。
接客経験を活かした親しみやすさと分かりやすく丁寧な授業が好評。大手英会話スクール、エアラインスクール講師の経験も有り。
現在はプロコーチ、キャリアコンサルタント、各種講師業、CA転職人材会社チーフ職などパラレルワークで活動中。3児の子育て中で育児相談も行う。
コーチング・コンサルティング実績は1800名以上。

[あかがわ みさこコーチの担当クラス一覧][あかがわ みさこコーチへのコーチング依頼]

東洋（現三菱ＵＦＪ）信託銀行にてシステム開発に携わった後、American Express International Inc.にてシステム導入プロジェクトに約10年間従事。その後、同社コールセンターのトレーナー・トレーニングデザイナーとして、カード部門全般の教育・研修の企画・開発を手掛ける。2011年より現職の総務人事・経営企画・法務部門にて社員向けコーチ活動、社内コーチング研修、コンプライアンス研修・個人情報保護研修・ハラスメント相談担当者研修等を展開している。Amex在籍時の2007～2010年にかけてCoach21（現コーチ・エイ）のCTP（コーチトレーニングプログラム）全３年課程を修了し「企業内コーチ」活動を開始。2014年3月GCS認定コーチ。2019年3月より認定講師（池袋校）。

[鈴置 豊コーチの担当クラス一覧][鈴置 豊コーチへのコーチング依頼]

1955年　福岡県生まれ　69歳
中堅ゼネコン、小規模SIer、中堅通信建設会社と、異なる業界・規模の組織を経て、その都度、新たな仕事に従事。 通信建設の会社において、人事・総務・法務・ＩＳＯの責任者を務めたことを切っ掛けに、現場の人材育成を支援するなかで、コーチングの基礎を学習。そこで、コーチングは社会人が共通して獲得すべき基本スキルと確信し、認定コーチを取得。 現在は、ハウスメーカーの情報システム部門に籍をおき、部門横断的にアドバイザーとして勤務。

[福田 雅人コーチの担当クラス一覧][福田 雅人コーチへのコーチング依頼]

一橋大学（社会学専攻）卒業後、日米欧のグローバル企業に勤務。経営・管理部門の責任者として組織改革、人材育成に長年取り組んだ。米国マンハッタンカレッジでMBA（経営学修士）を取得し、帰国後キャリアデザイン学（法政大学大学院）を学びGCSでコーチ資格を取得。2009年コーチング事業を行う「リソース」を設立。主に企業サラリーマンや医師、コンサルタントなどの専門家のコーチングにあたってきた。川越市市民講座で3年連続講師を勤めるなど、地元川越でのコーチングの普及を目指している。川越高校昭和43年卒。

[税所 彰コーチの担当クラス一覧][税所 彰コーチへのコーチング依頼]

国家資格キャリアコンサルタント。
セカンドキャリア、キャリア形成の専門家。
コーチングを学び始めたきっかけは、営業課長として部下との人間関係に悩み、コミュニケーション改善にはコーチングが良いと聞いたこと。私が、部下との関係が良くないことを知っていた直属の上司に「高木くん部下のAくんがどこから通っているか知っている？」と質問され、自分が部下のことを全然知らないコミュニケーションを取っていないことに気付かされことも、、
心理カウンセリングとコーチングを学び社内の人間関係、コミュニケーションが改善され人生が一変、コーチングは人間関係の改善ばかりでなく自分自身の変化に感動を実感。
自分の人生を変えたコーチングをもっと広めたいという想いから2014年銀座コーチングスクール立川校を開校。
私にとっては「コーチングは人生の羅針盤」なのです。
現在は、国家資格キャリアコンサルタントとして銀座コーチングスクール立川校講師の傍らセカンドキャリア、キャリア形成、転職、起業を支援、あなたの価値観に合った人生を歩むために全力で応援します。
立川校では、国家資格キャリアコンサルタントの受講者が「傾聴はできるけどクライアントが望むゴールへたどり着かない」という方に「コーチングを学び、傾聴ばかりでなくクライアントが望むゴールへの導き方」を講座の中でお伝えしています。
私は、IT企業にて、営業、生産、人事と幅広い職種を経験し管理職としての経験も豊富なので中間管理職の方支援にも力を入れ、また障がい者センター立ち上げ運営に10年以上携わった経験から、企業在籍型職場適応援助者（ジョブコーチ）として障害者支援員の相談活動も積極的に行っています。
モットーは、行動を起こさなければ何も始まらない！

[高木 則行コーチの担当クラス一覧][高木 則行コーチへのコーチング依頼]

大分県出身、新潟県在住。 結婚を機に夫の転勤で全国各地に転居するも、異動先の新天地で常に就活で仕事をみつけ働き続け、自身の経験からキャリアコンサルタント資格を取得し、就労支援など人に関わる仕事をする。 キャリア支援の中で「仕事をするなら、楽しく働けるようなマインド」を醸成するための面談ツールとして活用しようと思ったことがコーチングを学ぶきっかけとなる。 キャリアビジョンを描く質問を得意としている。

[和田 眞由美コーチの担当クラス一覧][和田 眞由美コーチへのコーチング依頼]

プロコーチ養成講師としての実績
・認定実技試験合格率100%（2024年10月現在）
・コーチング実技試験において、受講生全員が合格するという高い指導実績を誇ります。
・講師登壇時間1000時間以上
・長年にわたり積み重ねた1000時間以上の講師経験を基に、確かな指導力を持ち、受講生一人ひとりの成長を丁寧にサポートします。
・豊富なビジネス経験と多彩なリソース
・32年間の事業会社での経験と、54歳からの起業経験を活かし、リアルなビジネスシーンに即したコーチングスキルを伝授します。

講座の特徴
居住地域に関係なく「全国の働く人が学びやすいクラス運営」をコンセプトに、平日の夜20時30分からスタートするオンラインクラスや週末クラスを中心に展開。受講生が無理なく学べるよう、時間や形式に柔軟に対応しています。
また、前職で培った知識と経験や、起業にまつわるリソースをフル活用し、受講生のセカンドキャリアや起業を力強くサポート。リラックスできる雰囲気の中で、一人ひとりの個性を大切にし、企業内コーチやプロコーチとして活躍できる人材を育成します。
オンラインクラスだけでなく、ご要望に応じて出張（対面）クラスにも対応可能。開講日のカスタマイズやリクエストにも柔軟に対応しています。まずはお気軽に体験講座へお越しください。

経歴と専門分野
32年間にわたり広告業界に従事し、役員ポジションを歴任。2020年、54歳で株式会社マチビトを設立し、ビジネスコーチングや管理職向けのコーチング研修、社外メンターコーチ（1on1）、パーソナルコーチングなど、多岐にわたるサービスを展開。経営者や管理職を対象に、柔軟かつ実践的なコーチングを提供しています。

[小倉 嘉夫コーチの担当クラス一覧][小倉 嘉夫コーチへのコーチング依頼]