クライアントのウキウキ・ワクワク感を喚起するために、コーチは何をする？

こんにちは！
銀座コーチングスクール（GCS）丸の内校代表 大石 典史です。

今日は12月1日。
今年も残すところあと1ヶ月となりましたね。

振り返ると、今年は「コロナ禍」一色の一年であったように感じます。
コロナ禍の産物として生まれた「新しい生活様式」にも、
徐々に馴染んで来たとはいえ、まだまだ不便さを感じますね。

あなたの今年一年はいかがでしたでしょうか？
来年こそはコロナ禍を脱し、ウキウキ・ワクワクするような
生活を送れる、そんな一年にしたいものですね。

実は、コーチングにおいても、コーチはクライアントが
ウキウキ・ワクワクするような「感情を喚起する」
セッションを行うことがあります。

なぜなら、クライアントがウキウキ・ワクワク感を持って
物事に取り組めば、大きな成功を挙げることができるからです。

そのために、コーチは、物事のネガティブ（消極的、否定的）
な面にではなく、ポジティブ（積極的、肯定的）な面に焦点を
当てる必要があります。

では、具体的には、どのようなスキルを使えば良いのでしょうか？

答えとしては、「質問する」スキルによってそれを果たすのですが、
詳しくは、金曜日の【コーチング事例編】でお話したいと思います。

次回のGCSジャーナルもどうぞお楽しみに！